1、自主性;二思考性;三合作性。

2、读一个没有兴趣的科系；做一个没有兴趣的工作；嫁一个没有兴趣的男人。

3、兵随将转，无不可用之才。作为一个管理者，你可以不知道下属的短处，却不能不知道下属的长处。

4、一个主管如果只会压制自己，这个叫做怕（怕事）；如果只会纠正自己，叫做乱（乱了天下）；只会节省自己，叫做贱。伟大的韩非子讲的。

5、做人就不要做事，做事就不要做人！

6、从管理的角度来讲，两点之间最短的距离不一定是一条直线，而是一条障碍最小的曲线。

7、第三次一定是你故意的!

8、优秀的管理者不会让员工觉得他在管人。

9、聪明的人是从人家的眼泪中吸取教训。

10、一个人只会独善其身是不行的，应该把底下的人也搞得很好。

11、只注意小事，就会失去创造力。只看问题，不看目标。

12、人生第一笔最难赚的钱是一百万，一百万出来了，以后的一亿也就无所谓了。

13、努力学习，让上司残废。老板绝对不会有错，他是你的老板就不会有错，相信这点不会错。每三个月星期要检讨自己，诚实的总结，看有没有要改进的地方。要压迫下面的人，其实可以做出来，“都是被逼的”自己。

14、性格决定命运，气度影响格局。

15、英国牛津大学国际经济博士后，世界多所著名大学客座教授。是目前中国最受欢迎的实战型管理培训专家，华人最权威最资深的实战型培训专家之一，被尊为华人管理教育第一人。

16、管理就是让大家知道你的规划，理解你的规划，理解你的实施计划和要求，同时让利益联系你我他。

17、做正确的事;中层管理者：正确地做事;执行层人员：把事做正确。

18、先管住，再理顺！主要是管人——给人以足够的认可（面子），自主发挥潜力。

19、一把钥匙只能开一把锁，每个人都有他的用处，就看怎么用。

20、强大的民族和强大的企业都是教育出来的，而不是天生的。

21、真正厉害的人不是自己累死，而是要让手下做事情累死，这个才叫本事。

22、要注意自己的身体语言，要体现一个成功人士的风范!

23、细节的最高境界是追求完美，在这个过程中你要做的就是比对手多走一步。

24、除了自己谁都不要相信，先把自己做好。

25、凡是你想不到，没有做的事情，你的敌人都告诉你

26、成功的人很早就养成成功的习惯。

27、先管住，再理顺!主要是管人——给人以足够的认可面子，自主发挥潜力。

28、一个人不会听话，通常都不会讲话。一个人只会讲话不会听话，叫做强辩。一个人会听话才会讲话，叫做善于思考。

29、投诉是第二次表现的机会。

30、第三次一定是你故意的！

31、管理并不是比赛谁最受欢迎。

32、帮助你成长的都是你的敌人。

33、劳力士?我们只能拿圆珠笔画一块，对不对